大学3年生にとって、夏のインターンシップは「就職活動の始まり」を強く意識させる機会となるようです。リクルートワークス研究所による調査では、2025年卒業予定の大学生や大学院生に対する求人倍率が1.75倍と、学生には有利な […]
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ジンジブが中小企業向け人事コンサル事業を開始 採用・教育・評価を一括支援
高校生の就職活動支援を手掛けるジンジブが、中小企業向けの人事コンサルティング事業をスタートしました。従業員の業務評価や幹部向けの研修など、企業が必要とする人事業務のノウハウを提供し、人材管理の効率化をサポートします。ジン […]
続きを読むインターンが就活の鍵に?早期選考へ続く企業の争奪戦
2026年春に卒業予定の大学3年生を対象とする就職活動では、夏から秋にかけて実施されるインターンシップが選考の主戦場になりつつあります。インターンでの評価を、翌年以降の本選考に反映させられるようになったからです。依然とし […]
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